在这个创意至上的时代，你是否曾为自己的灵感和创意无法快速变“现”而苦恼？别担心，讯飞智作为你提供了一个绝佳的舞台！ 近日，科大讯飞旗下音视频内容生产平台“讯飞智作”开启首届虚拟主播短视频创作大赛，大赛旨在挖掘和展现AI创作的无限可能。活动设有一、二、三等奖及额外多个奖项，奖励丰厚，包括万元现金、价值3299元的讯飞智作年会员、以及免费的数字分身形象定制等。 如何参与？简单几步即可： 活动期间只要使用讯飞智作创作视频并带上#讯飞智作#、#讯飞智作首届智领AI创作大赛#发布抖音、小红书、视频号任意...
20岁美女陶静被押赴刑场时，要求取下避孕环，警察：可以
在那片被夕阳染红的云南边陲，有一段被时光尘封的故事，它如同一首未竟的悲歌，在历史的长河中低吟浅唱，引人深思。这是一位名叫陶静的年轻女子，用她短暂而璀璨的生命，书写了一段关于爱、忠诚与救赎的传奇。 边境之殇，青春错付 1991年的云南，天空似乎总是蒙着一层淡淡的阴霾，那是国际毒潮肆虐留下的痕迹。在这片复杂多变的土地上，陶静，一个本该在阳光下自由奔跑的二十岁少女，却因命运的捉弄，踏上了一条不归路。 陶静，生于瑞丽，一个边境小城，自幼便以其清丽脱俗的容颜和不凡的气质，成为了众人瞩目的焦点。然而，命运...
求职不要被企业发布的招聘标准吓到, 你看不懂, 发布者也未必真懂
很多人求职时，基本都会认真的比对招聘信息与自身条件，如果差异过大，基本未等投递，就先把自己否掉了。理由自然是认为自己达不到招聘条件中的某一条或某几条要求。 我也曾单独做过几次面试调查，与不少面试者沟通过类似问题，他们有些忐忑的说，其实你们招的人要求还是蛮高的，我感觉其中某几条也不是太符合，只是过来碰碰运气，长长见识。 根据最后统计出的结果，一般这种情况，通常有两种原因： 第一种，他真的不太符合要求，但是勇气可嘉，投了碰碰运气，包括喜欢网上撒开了海投那种； 第二种，他或许不符合要求，但是企业方也...
企业招聘更看重应届生学历, 还是能力, 应该如何提升求职竞争力
企业招聘的时候，必然是用的筛选法，而筛选法最常见的并不是身高体重长相等条件，而是学历、证书、经历等条件。 小米的HR求职大学生的那场辩论里，说就得非常经典，985的学生除了自身学历背书的含金量摆在那里，人家的英语是TOF、雅思一类的高分通过，人家的计算机水平是可以自己做APP了，金融类的实习是在投资机构。 你一个普通本科毕业生有什么？英语四级、计算机二级，实习是不知道哪里的个体经营给你盖的章，你怎么跟人家比？ 这两者的差距大到了比身高体质长相都要触目惊心的程度，都是20岁出头，人家在干什么，你...